Dlaczego Polacy decydują się na zmianę pracy? Wyniki badania
Jeśli myślisz, że Polacy najczęściej zmieniają pracę z powodu wysokości wynagrodzenia, to… oczywiście masz rację. Faktycznie tak się dzieje. A co ich powstrzymuje przed zmianą pracy? Często są to czynniki pozafinansowe, takie jak stabilność zatrudnienia, obawy przed nieznanym, a także trudności w znalezieniu lepszej oferty.
Adam Sawicki
Czy można przenieść urlop wypoczynkowy na inny termin?
Sezon wakacyjny to zasadniczo sezon urlopowy dla pracowników. W tymże okresie zazwyczaj realizują swoje plany urlopowe, które nie zawsze jednak mogą dojść do skutku. Mogą zdarzyć się bowiem okoliczności losowe, które uniemożliwią pracownikowi odbycie w danym terminie urlopu wypoczynkowego.
Adrianna Glapiak
Rozkłady i systemy czasu pracy w 2024 roku.
Czasem pracy jest czas, podczas którego pracownik pozostaje w dyspozycji pracodawcy w miejscu pracy. Ale przepisy ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy przewidują możliwość modyfikacji czasu pracy.
Wynagrodzenie prowizyjne a składki ZUS
Zastanawiasz się jakie składki ZUS opłaca się od wynagrodzenia prowizyjnego? W dzisiejszym artykule odpowiemy na to pytanie.
Małgorzata Jagusiak
Urlopy pracownicze i ich wymiary – porównanie w formie tabeli!
Urlop pracowniczy nie jeden ma charakter – może być wypoczynkowy, rodzicielski czy nawet z powodu siły wyższej. Katalog urlopów pracowniczych jest stosunkowo szeroki, a wymiar każdego z nich znacznie się różnić od siebie.
W poniższym artykule znajdziesz porównanie urlopów z formie tabeli, z których mogą skorzystać pracownicy!
Czy pracodawca może przetwarzać dane osobowe kandydata do pracy?
Zastanawiasz się czy pracodawca może przetwarzać numer telefonu kandydata do pracy? W dzisiejszym artykule odpowiemy na to pytanie.
Wynagrodzenia specjalistów rosną… ale czy wystarczająco szybko?
Wynagrodzenia specjalistów w Polsce rosną, ale czy wystarczająco szybko, by zaspokoić rosnące oczekiwania pracowników? Przyjrzyjmy się przeciętnemu wynagrodzeniu w Polsce, a także zajrzyjmy do raportu płacowego firmy Antal, która zbadała średnie pensje na specjalistycznych stanowiskach, aby odpowiedzieć na to pytanie. Do tego dowiedzmy się, jakie trendy mogą kształtować wysokość wynagrodzeń w najbliższych latach.
Młodociany pracownik a urlop wypoczynkowy
Zatrudnianie niepełnoletnich, przykładowo w okresie wakacyjnym albo w ciągu roku szkolonego, to bardzo powszechna praktyka – młode osoby zazwyczaj chcą dorobić do własnego budżetu, a pracodawcy korzystają z ich chęci świadczenia pracy w niepełnym wymiarze godzin. Skoro jednak mowa o świadczeniu pracy, to czy młodocianemu pracownikowi należy się urlop wypoczynkowy? Na to pytanie odpowiemy w poniższym artykule.
70% kandydatów do pracy odpada po pierwszym etapie rekrutacji. Dlaczego?
Dane z rynku pracy nie napawają optymizmem. Okazuje się bowiem, że około 70% kandydatów do pracy odpada już po pierwszym etapie rekrutacji, a 45% z nich pozostaje bez odpowiedzi i jakiegokolwiek komentarza w przypadku braku przejścia do kolejnej tury procesu rekrutacyjnego. Tak przynajmniej wynika z badania przeprowadzonego przez firmę Traffit. Co jest tego powodem?
Czym jest urlop bezpłatny? Wzory pism do pobrania!
Gdy mówimy o urlopie, to zasadniczo mamy na myśli urlop wypoczynkowy albo rodzicielski. Urlopów pracowniczych jest jednak znacznie więcej, niż mogłoby się wydawać. Wśród rodzajów urlopów należy wyróżnić urlop bezpłatny, który udzielany jest na pisemny wniosek pracownika i który stanowi przerwę w realizacji obowiązków i praw pracowniczych u danego pracodawcy.
O zasadach jego udzielenia przeczytasz w poniższym artykule.
