Wynajem lokali mieszkalnych cudzoziemcom
Powracamy z cyklem artykułów oraz filmów poświęconych wynajmowi lokali w Polsce.
Zespół IFIRMA
Najem lokali użytkowych, rozmowa z radczynią
Wynajem lokali użytkowych w Polsce to kolejny temat, który poruszamy we współpracy z r.pr. Małgorzatą Ludwik. Bierzemy pod lupę zasady wynajmu lokalu użytkowego i zaznaczamy na co należy uważać. Zahaczymy także o kwestię, która wywołuje ostatnimi czasy wiele kontrowersji – samowolę budowlaną. Sprawdzimy, dlaczego wynajem lokalu użytkowego jako mikrokawalerki jest nielegalny i szkodliwy.
Prezenty okolicznościowe dla pracowników a VAT
Przekazujesz prezenty o małej wartości swoim pracownikom albo innego rodzaju podarunki o charakterze nieodpłatnym i zastanawiasz się jakie rodzi to skutki na gruncie ustawy z dnia 11 marca 2004 r. o podatku od towarów i usług (dalej: ustawa o VAT) ?
Adrianna Glapiak
System do obsługi niektórych umów – rząd szykuje nowe rozwiązanie dla przedsiębiorców
Rząd zatwierdził projekt ustawy o stworzeniu systemu, który ma obsługę administracyjną umów o pracę i umów zlecenia. Wejdź i zobacz, jakie są główne założenia projektu oraz kiedy system ma być gotowy.
Justyna Czerwińska
Rozporządzenie unijne a dyrektywa – różnice
Traktat o funkcjonowaniu Unii Europejskiej z dnia 25 marca 1957 r. (dalej: TFUE) stanowi główny akt prawa pierwotnego Unii Europejskiej. Nie ulega wątpliwości, że cele wyznaczone w traktatach UE są osiągane za pomocą różnego rodzaju aktów prawnych.
Czy można wycofać wypowiedzenie umowy o pracę? Procedura + WZÓR
W pewnych sytuacjach zawodowych, niezależnie od tego, która strona – pracownik czy pracodawca – złożyła wypowiedzenie umowy o pracę, może pojawić się potrzeba jego wycofania lub unieważnienia. W takich przypadkach pojawia się pytanie: czy możliwe jest wycofanie wypowiedzenia umowy o pracę?
Dyżur pod telefonem a przepisy prawa pracy
Świadczenie pracy przez pracownika na rzecz pracodawcy poza normalnymi godzinami pracy w dzisiejszych czasach staje się czymś powszechnym.
Czy planowane zmiany w Kodeksie pracy wpłyną na zwiększenie sporów sądowych?
Zastanawiasz się, czy zmiany w Kodeksie pracy wpłyną na zwiększenie sporów sądowych? Spróbujemy przyjrzeć się temu zagadnieniu.
Małgorzata Jagusiak
Kiedy i w jakich okolicznościach pracodawca powinien wypłacić odprawę pracownikowi?
Odprawa dla pracownika najczęściej kojarzona jest z rozwiązaniem umowy z przyczyn niezależnych od pracownika, przykładowo podczas zwolnień grupowych czy likwidacji stanowiska w danym zakładzie pracy. Jednakże odprawa przysługuje również osobom odchodzącym na emeryturę lub rentę i stanowi niejako rekompensatę za lata przepracowane w danej firmie.
Dyrektywa Omnibus – obowiązki dla sprzedawców
Dyrektywa Omnibus nakłada nowe obowiązki na sprzedawców on-line (w tym dostawców internetowych platform handlowych) oraz stacjonarnych.
Dorota Łesak
