Zespół IFIRMA
Style zarządzania ludźmi 2025 – które sprawdzają się najlepiej w erze pracy hybrydowej i pokolenia Z?
Sposób, w jaki liderzy zarządzają swoimi zespołami, ma ogromny wpływ na motywację, retencję i wyniki biznesowe. Badania Gallupa (2023) pokazują, że aż 70% różnic w zaangażowaniu pracowników zależy od menedżera. Dlatego znajomość stylów zarządzania – zarówno klasycznych, jak i nowoczesnych – jest kluczowa dla każdego lidera w 2025 roku.
Oliwia Józefowiak
Umowa UGC – jak uregulować prawnie współpracę między content creatorem a marką?
Coraz więcej marek korzysta z treści tworzonych przez content creatorów UGC (User Generated Content), ponieważ autentyczne zdjęcia, filmy i recenzje publikowane w mediach społecznościowych stały się skutecznym narzędziem promocji produktów i usług.
Adrianna Glapiak
Customer Lifetime Value w e-commerce – jak policzyć CLV i zwiększyć retencję?
Żeby naprawdę ocenić kondycję sklepu internetowego, sama liczba zamówień nie wystarczy. Potrzebujesz szerszej perspektywy, na przykład wskaźnika CLV. Customer lifetime value pokazuje, ile klient wnosi do twojego biznesu przez cały okres zakupów, a nie tylko przy pierwszej transakcji. Gdy masz taką wiedzę, łatwiej podejmujesz decyzje o reklamach, promocjach i tym, w kogo opłaca ci się inwestować.
Adam Sawicki
InPost z rewolucyjnymi rozwiązaniami AI: Jak narzędzia sztucznej inteligencji zmienią e-commerce i sprzedaż online?
Rynek e-commerce rozwija się w zawrotnym tempie, a konkurencja między platformami sprzedażowymi rośnie z każdym rokiem. Sprzedawcy muszą nieustannie poszukiwać nowych sposobów na zwiększenie swojej widoczności, poprawę konwersji i optymalizację kosztów. W tym kontekście innowacje technologiczne przestają być opcją, a stają się koniecznością.
Damian Wizert
Woda w pracy to obowiązek. Nie wyobrażam sobie pracować w miejscu gdzie woda nie jest standardem. W firmie, w której pracuje wodę pijemy z dystrybutora waterpoint system. Jest to genialne rozwiązanie dla firm, które chcą zapewnić swoim pracownikom odpowiednie nawodnienie.