Prawo

Zmiany w prawie, które mają bezpośredni wpływ na przedsiębiorców i prowadzenie biznesu. Nasza ekspertka od tematów prawnych, Adrianna Glapiak, omawia na bieżąco kluczowe zmiany prawne, jakie mają miejsce w Polsce i Unii Europejskiej. Prawo autorskie, prawo w e-commerce, dyrektywy UE, prawo...
Czytaj więcej
prawo blog
implementacja dyrektywy DAC7 Implementacja Dyrektywy DAC7. Nowe obowiązki operatorów platform cyfrowych już od 1 lipca 2024 roku!
W dniu 9 kwietnia 2024 r. Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy z dnia 2 lutego 2024 r. o zmianie ustawy o wymianie informacji podatkowych z innymi państwami oraz niektórych innych ustaw, który implementuje m.in. przepisy Dyrektywy DAC7.
|
prawa i obowiązki podatnika Karta Praw Podatnika – instrument ochrony dla podatników wciąż w Sejmie
W dniu 19 grudnia 2019 roku do Sejmu wpłynął poselski projekt ustawy – Karta Praw Podatnika (druk nr 137), który dotyczy wprowadzenia do polskiego systemu podatkowego nowej instytucji, jaką jest Karta Praw Podatnika. Celem tej Karty jest zapewnienie należytej ochrony praw podatników i podniesienie świadomości społecznej praw podatnika.
|
zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy Kiedy nie można zwolnić pracownika?
Czy wiesz, że nie zawsze istnieje możliwość zwolnienia pracownika? Przepisy ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku – Kodeks pracy przewidują zakazy wypowiadania umów w szczególnych przypadkach.
|
niezgodne z prawem rozwiązanie umowy o pracę Niezgodne z prawem rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia – uprawnienia pracodawcy i pracownika
Co zrobić, gdy pracownik rozwiązał bezprawnie obowiązującą was umowę o pracę? Niezależnie od tego, czy jesteś pracownikiem, czy pracodawcą, to w związku z bezprawnym rozwiązaniem umowy przysługują Ci różne roszczenia, które możesz skierować w stronę osoby działającej niezgodnie z przepisami prawa.
|
wypowiedzenie umowy o pracę za porozumieniem stron Wypowiedzenie umowy o pracę za porozumieniem stron – wzór do pobrania
Rozwiązanie umowy o pracę zazwyczaj kojarzy się z zakończeniem stosunku pracy wskutek złożonego przez jedną ze stron wypowiedzenia takiej umowy. Jednakże często strony stosunku pracy, chcąc zakończyć polubownie i niekonfliktowo współpracę, decydują się na zawarcie porozumienia. Takie porozumienie zasadniczo zawiera przepisy, które są korzystne dla każdej ze stron – zarówno dla pracownika, jak i pracodawcy.
|
umowa przedwstępna o pracę Wygaśnięcie umowy o pracę – przyczyny
Umowa o pracę może przestać obowiązywać pracownika i pracodawcę w wyniku jej rozwiązania w przypadku zawarcia porozumienia, za wypowiedzeniem lub bez złożenia wypowiedzenia. Jednakże poza tymi możliwościami, przepisy ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku – Kodeks pracy wyróżniają również taką instytucję, jaką jest wygaśnięcie umowy o pracę. Oznacza to, że w przypadku zaistnienia konkretnej okoliczności, umowa taka niejako automatycznie przestaje obowiązywać.
|
Przywrócenie do pracy Przywrócenie do pracy zwolnionego pracownika, czyli konsekwencje złożenia nieuzasadnionego wypowiedzenia umowy o pracę przez pracodawcę
Faktem jest, że wypowiedzenie umowy o pracę może zostać złożone z każdej przyczyny. Jednakże należy pamiętać, że nie zawsze takie wypowiedzenie będzie uzasadnione. Przykładowo, kiedy pracodawca nie wskaże w wypowiedzeniu przyczyny jego złożenia lub jeśli nie przeprowadzi konsultacji ze związkami zawodowymi, to można mówić o nieuzasadnionym zwolnieniu pracownika.
|
przejście pracownika na emeryturę Odprawa dla pracownika za zwolnienie z pracy
Odprawa to nic innego jak jednorazowe świadczenie pieniężne wypłacane pracownikowi przez jego pracodawcę. Ma ona na cele zabezpieczenie finansowe pracownika w związku z zaistnieniem zdarzenia losowego trudnego do przewidzenia. Czy można zatem wypłacić odprawę pracownikowi w związku ze zwolnieniem go z pracy?
|
ekwiwalent za urlop 2024 Ekwiwalent za urlop – kiedy pracodawca musi go wypłacić?
Wypłata pracownikowi ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy stanowi wyjątek od prawa pracownika do fizycznego wykorzystania urlopu.
|
działalność regulowana Czym jest działalność regulowana?
Zastanawiasz się, czy działalność gospodarczą można prowadzić w każdym zakresie i bez żadnych ograniczeń? Otóż nie! Niekiedy wykonywanie działalności gospodarczej w dziedzinach mających szczególne znaczenie ze względu na bezpieczeństwo państwa lub obywateli albo inny ważny interes publiczny wymaga uzyskania koncesji, a wykonywanie zawodu przykładowo fizjoterapeuty albo technika dentystycznego wymaga wpisu do rejestru działalności regulowanej.
|
Kategorie

Z biurem rachunkowym IFIRMA masz i czas, i firmę

Już za 149 zł

miesięcznie

  • Pomagamy w przeniesieniu dokumentów i formalnościach
  • Przydzielamy dedykowaną księgową
  • Wygodnie dostarczasz dokumenty,
a księgowa rozlicza miesiąc i wysyła deklaracje
Zleć księgowość
Myślisz o zmianie księgowego?

Zostaw swój numer telefonu, a my znajdziemy księgowego dla Ciebie.

    Mobilnie. Wszędzie

    Z ifirma.pl masz księgowość w swoim telefonie. Wysyłaj dokumenty, sprawdzaj salda i terminy online, gdziekolwiek jesteś. Aplikację znajdziesz na najpopularniejszych platformach.

    Pobierz z app store Pobierz z google play
    Mobilnie

    Ułatwienia dla e‑commerce

    Wygodne integracje
    Wygodne integracje

    Program do faktur IFIRMA w prosty sposób zintegrujesz z Allegro i popularnymi platformami e‑commerce jak Shoper, WooCommerce czy PrestaShop.

    Sprawdź wszystkie integracje →

    Wygodne integracje
    Płatności w jednym miejscu

    ifirma.pl łączy się z urządzeniami fiskalnymi, pozwala na eksport przelewów do banku i zatwierdzanie ich jednym kodem, co znacznie usprawnia codzienną pracę i samodzielne księgowanie.

    Wygodne integracje
    Łatwe generowanie faktur

    Dzięki integracji z bazą GUS ułatwiamy też wystawianie faktur – wystarczy, że wpiszesz NIP kontrahenta, a reszta danych uzupełni się automatycznie.

    allegro integracja ecommerce
    woocommerce integracja ecommerce
    shoper integracja ecommerce
    prestashop integracja ecommerce
    shoplo integracja ecommerce
    magento integracja ecommerce