Mały ZUS Plus: Szczegółowe omówienie korzyści – materiał youtube
Firmy, które w 2023 utraciły prawo do Małego ZUS Plus z powodu upłynięcia 36 miesięcy będą mogły skorzystać z obniżonej składki przez dodatkowy rok.
Na czym polega Mały ZUS Plus
Mały Zus Plus (MZ+) polega na opłacaniu niższych składek społecznych przez 36 miesięcy w ciągu kolejnych 60 miesięcy prowadzenia działalności gospodarczej. Wysokość składek zależy od dochodu/przychodu z roku poprzedniego.
Mały ZUS przysługuje przede wszystkim tym przedsiębiorcom, których przychód w poprzednim roku nie przekroczył 120 000 zł. Pozostałe kryteria, jakie należy spełnić, aby móc skorzystać z tego rozwiązania przedstawiliśmy w artykule: Warunki uprawniające do Małego ZUS PLUS.
Uwaga!
Mały ZUS Plus jest czym innym niż składki preferencyjne, które często przez przedsiębiorców są nazywane małym zusem.
Jakie zmiany w Mały ZUS Plus?
Zmiana dotyczy okresu korzystania z Małego ZUS Plus – dotychczas można było z niego korzystać przez 36 miesięcy w ciągu kolejnych 60 miesięcy prowadzenia działalności gospodarczej. Okres ten zostaje wydłużony o 12 miesięcy kalendarzowych. Czyli z MZ+ będzie można skorzystać przez 48 miesięcy.
Wydłużenie o 12 miesięcy Małego ZUS Plus nie jest na stałe – wg obecnej propozycji, jest to “jednorazowe” przyznanie dodatkowych 12 miesięcy na opłacanie składek wg planu MZ+.
Jak informuje Waldemar Buda, minister rozwoju – “do ustawy dodany został jedynie nowy przepis, który wydłuża o 12 miesięcy możliwość opłacania niższych składek dla wszystkich tych osób, które obecnie (w 2023 roku) korzystają z tego rozwiązania lub utracą prawo do korzystania z niego w roku 2023”.
Kto może skorzystać z wydłużonego okresu?
Zmiany Mały ZUS Plus obejmą tych przedsiębiorców, którzy:
korzystają w roku 2023 z Małego ZUS Plus – zachowają oni prawo do MZ+ przez okres dodatkowych 12 miesięcy kalendarzowych,
zakończyli korzystanie z Małego ZUS-u Plus w 2023 r.ze względu na upłynięcie 36 miesięcy, ale nadal spełniają warunki uprawniające do MZ+ – oni będą mogli ponownie opłacać składki w ramach „MZ+” (przez 12 dodatkowych miesięcy). W tym celu trzeba będzie się wyrejestrować z obecnego zus oraz zarejestrować do MZ+, w terminie najpóźniej do 31.12.2023.
Od kiedy przepisy wejdą w życie?
Przepisy mają wejść w życie od 1 sierpnia 2023 r. Oznacza to, że te osoby, które korzystały z MZ+ i utraciły do niego prawo w 2023 r (ponieważ zakończył się okres 36 miesięcy) będą mogły uzyskać podobne świadczenie od 1 sierpnia przez okres roku.
Obecne przepisy wprowadzające zmianę nie przewiduję wstecznej rejestracji do Małego ZUS Plus.
Przykład
Poniższy przykład jest podawany przez stronę rządową
Pan Jan korzystał z Małego ZUS Plus. W lutym 2023 roku upłynął okres 36 miesięcy, kiedy to mógł korzystać z tej formy. Od marca opłaca już duży ZUS. Po zmianie przepisów, tj. od 1 sierpnia 2023 r. będzie mógł ponownie zgłosić do ZUS chęć skorzystania z Małego ZUS-u Plus.
W momencie pisania artykułu ustawa wprowadzająca zmianę (ustawa o świadczeniu wspierającym) jest przed rozpoznaniem jej przez Senat.
Co ciekawe, parę miesięcy temu, Ministerstwo na kierowane zapytania w sprawie wydłużenia Małego ZUS Plus odpowiadało, że nie są prowadzone prace legislacyjne w tym kierunku, o czym pisaliśmy w artykule: Czy będzie wydłużony okres korzystania z Małego ZUS Plus?
Księgowa i autorka tekstów. Jako księgowa w ifirma.pl każdego dnia zapewnia fachowe wsparcie swoim klientom – małym firmom usługowym i handlowym. Pomiędzy codziennymi obowiązkami dzieli się na blogu ifirma.pl swoim wieloletnim doświadczeniem i wiedzą dotyczącą tematów księgowo-podatkowych.
Są firmy, którym okres 36 miesięcy niższego ZUSu zakończył się w grudniu 2021, więc na starych zasadach mogą korzystać z niego ponownie od stycznia 2024, czyli po 24 miesiącach opłacania normalnych składek. Pytanie, czy firmom takim przysługuje dodatkowe miesiące niższego ZUSu w okresie sierpień-grudzień 2023?
Dodaj komentarz
Zachęcamy do komentowania naszych artykułów. Wyraź swoje zdanie i włącz się w dyskusje z innymi czytelnikami. Na indywidualne pytania (z zakresu podatków i księgowości) użytkowników ifirma.pl odpowiadamy przez e-mail, czat lub telefon – skontaktuj się z nami.
Administratorem Twoich danych osobowych jest IFIRMA S.A. z siedzibą we Wrocławiu. Dodając komentarz na blogu, przekazujesz nam swoje dane: imię i nazwisko, adres e-mail oraz treść komentarza. W systemie odnotowywany jest także adres IP, z wykorzystaniem którego dodałeś komentarz. Dane zostają zapisane w bazie systemu WordPress. Twoje dane są przetwarzane na podstawie Twojej zgody, wynikającej z dodania komentarza. Dane są przetwarzane w celu opublikowania komentarza na blogu, jak również w celu obrony lub dochodzenia roszczeń. Dane w bazie systemu WordPress są w niej przechowywane przez okres funkcjonowania bloga.
O szczegółach przetwarzania danych przez IFIRMA S.A dowiesz się ze strony polityki prywatności serwisu ifirma.pl.
Przedsiębiorcy oczekiwali zmiany w obliczaniu składki zdrowotnej od 2026 roku, jednak w wyniku weta Prezydenta do ustawy, składka zdrowotna 2026 pozostanie na dotychczasowych zasadach.
Rząd stawia kolejne kroki w kierunku w ramach pakietu deregulacyjnego. Do Senatu trafiła przegłosowana nowelizacja ustawy o VAT, która podnosi limit zwolnienia podmiotowego VAT.
Dnia 15.10 2025 roku, Prezydent podpisał tzw. ustawę stażową – która wprowadza nowe rozwiązanie, jakim jest wliczanie do stażu pracy także tych okresów, które dotąd nie były brane pod uwagę, jak np. prowadzenie działalności gospodarczej, czy praca na umowie zleceniu.
Program „Cyfrowa Europa” to program, którego celem jest przyspieszenie ożywienia gospodarczego i napędzanie cyfrowej transformacji Europy. Aby zbliżyć Europę do tego celu, także przedsiębiorcy mogą skorzystać z dofinansowania na obszary związane z cyfryzacją.
Klauzula informacyjna –
kontakt
telefoniczny marketing
Jeżeli wyrazisz zgodę, zadzwonimy do Ciebie, aby przybliżyć Ci naszą
ofertę. Wyrażoną zgodę możesz wycofać w dowolnym momencie, wysyłając
wiadomość e-mail na adres iod@ifirma.pl. Administratorem Twoich
danych
osobowych będzie IFIRMA SA z siedzibą we Wrocławiu przy ul.
Grabiszyńskiej 241G, 53-234 Wrocław. Więcej o tym, jak chronimy
Twoje
dane dowiesz się na stronie: https://www.ifirma.pl/rodo
Są firmy, którym okres 36 miesięcy niższego ZUSu zakończył się w grudniu 2021, więc na starych zasadach mogą korzystać z niego ponownie od stycznia 2024, czyli po 24 miesiącach opłacania normalnych składek. Pytanie, czy firmom takim przysługuje dodatkowe miesiące niższego ZUSu w okresie sierpień-grudzień 2023?