- organizować pracę w sposób zapewniający bezpieczne i higieniczne warunki pracy,
- zapewniać przestrzeganie w zakładzie pracy przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, wydawać polecenia usunięcia uchybień w tym zakresie oraz kontrolować wykonanie tych poleceń,
- zapewniać wykonanie nakazów, wystąpień, decyzji i zarządzeń wydawanych przez organy nadzoru nad warunkami pracy,
- zapewniać wykonanie zaleceń społecznego inspektora pracy.”
↲ Blog ifirma.pl
Zespół IFIRMA
Zgodnie z Kodeksem Pracy przedsiębiorca, który zatrudnia w swojej firmie osoby fizyczne wykonujące pracę na innej podstawie niż stosunek pracy (np. umowa zlecenie) powinien zapewnić im bezpieczne i higieniczne warunki pracy. Tak samo jest w przypadku osób prowadzących tam na własny rachunek działalność gospodarczą.
Umowa zlecenie, a badania lekarskie i szkolenie bhp
Zespół IFIRMA |
29 maja 2014
|
2 minut czytania
Zgodnie z Kodeksem Pracy przedsiębiorca, który zatrudnia w swojej firmie osoby fizyczne wykonujące pracę na innej podstawie niż stosunek pracy (np. umowa zlecenie) powinien zapewnić im bezpieczne i higieniczne warunki pracy. Tak samo jest w przypadku osób prowadzących tam na własny rachunek działalność gospodarczą.
Przepisy nie określają jednak tego, w jaki sposób powinno się spełnić ten obowiązek. W związku z tym przedsiębiorca może, ale nie musi żądać od osoby zatrudnionej na umowę zlecenie poddania się szkoleniu lub badaniom. Nie ma bowiem nakazu kierowania na badania lekarskie lub szkolenia bhp osób, które wykonują pracę na podstawie innej niż stosunek pracy.
Przedsiębiorca ma jednak pełne prawo egzekwować od nich przestrzeganie przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy. W tym celu dobrze jest określić w umowie kwestie dotyczące bhp.
Wyjątek stanowią praca w szkodliwych warunkach oraz zajęcia, które wiążą się z ryzykiem wypadku. Wówczas szkolenie bhp i badania lekarskie są obowiązkowe, bez względu na rodzaj umowy.
Należy pamiętać, że obowiązek zapewnienia bezpiecznych i higienicznych warunków pracy leży po stronie pracodawcy. Zgodnie z Kodeksem Pracy (art. 207) „pracodawca jest obowiązany chronić zdrowie i życie pracowników poprzez zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy przy odpowiednim wykorzystaniu osiągnięć nauki i techniki. W szczególności pracodawca jest obowiązany:
Autor ifirma.pl
Zespół IFIRMA
Kreatywny zespół specjalistów tworzony przez osoby wyróżniające się doświadczeniem oraz wiedzą z różnych obszarów.
Świadomi potrzeb naszych czytelników, skupiamy się na tworzeniu zrozumiałych treści, które będą w stanie przybliżyć im często zawiłe zagadnienia z zakresu rachunkowości, marketingu, ekonomii, księgowości czy zarządzania. Ostateczny dobór bieżącej tematyki uzależniany jest od preferencji docelowych odbiorców, zmian zachodzących w biznesowym środowisku, a także samych doświadczeń i umiejętności specjalistów odpowiadających za proces tworzenia tekstów.
W efekcie zespół ekspertów Ifirma bierze czynny udział w rozwoju różnego rodzaju biznesów, pomagając zarówno ich założycielom, jak i pracownikom efektywniej organizować pracę przy wykorzystaniu jak najbardziej dopasowanych do potrzeb rozwiązań.
Rozumiejąc istotę profesjonalnego podejścia do poruszanych zagadnień, każdy tekst tworzony jest w oparciu o wiarygodne dane. Dodatkowo podejmowana tematyka ujmowana jest w logiczny i przejrzysty sposób, zwiększając tak istotną jasność przekazu, co pozytywnie wpływa na podkreślenie najbardziej użytecznych treści. W efekcie podejmowane przez nasz zespół praktyki w szerszej perspektywie można rozpatrywać jako dążenie do zwiększenia świadomości i wyczucia biznesowego osób aktywnie działających na rynku.
Potrzebujesz
wystawić fakturę?
Zrób to za darmo z programem IFIRMA!
- Wszystkie rodzaje faktur
- Baza kontrahentów
- Program magazynowy
- Wsparcie techniczne BOK
Dodaj komentarz
Zachęcamy do komentowania naszych artykułów. Wyraź swoje zdanie i włącz się w dyskusje z innymi czytelnikami. Na indywidualne pytania (z zakresu podatków i księgowości) użytkowników ifirma.pl odpowiadamy przez e-mail, czat lub telefon – skontaktuj się z nami.
Administratorem Twoich danych osobowych jest IFIRMA S.A. z siedzibą we Wrocławiu. Dodając komentarz na blogu, przekazujesz nam swoje dane: imię i nazwisko, adres e-mail oraz treść komentarza. W systemie odnotowywany jest także adres IP, z wykorzystaniem którego dodałeś komentarz. Dane zostają zapisane w bazie systemu WordPress. Twoje dane są przetwarzane na podstawie Twojej zgody, wynikającej z dodania komentarza. Dane są przetwarzane w celu opublikowania komentarza na blogu, jak również w celu obrony lub dochodzenia roszczeń. Dane w bazie systemu WordPress są w niej przechowywane przez okres funkcjonowania bloga. O szczegółach przetwarzania danych przez IFIRMA S.A dowiesz się ze strony polityki prywatności serwisu ifirma.pl.
Może te tematy też Cię zaciekawią
Eleven Labs i co jeszcze? Najbardziej obiecujące startupy AI
Startupy AI wykorzystują potencjał sztucznej inteligencji do rozwiązywania problemów w różnych branżach – od rolnictwa po budownictwo. Ich produkty i usługi wyróżniają się innowacyjnością i potencjałem do głębokiej zmiany rzeczywistości. Wśród nich Eleven Labs, lider w dziedzinie generatywnych głosów, otwiera nowe horyzonty dla kina, telewizji, marketingu i biznesowych produkcji wideo. Pozwól, że przybliżę Ci kilka firm, które dzięki swoim przełomowym projektom mają szansę zrewolucjonizować różne branże.
Marta Matylda Kania
Czym jest interpretacja indywidualna?
Interpretacja indywidualna, to nic innego jak odpowiedź na przedstawione we wniosku przedsiębiorcy pytania, czy stosowane przez niego przepisy prawa są właściwie interpretowane/wykorzystywane, albo jak stosować przepisy, które są niejasne lub szczególnie skomplikowane. Indywidualna interpretacja podatkowa może przykładowo odpowiedź na pytanie czy przedsiębiorca zgodnie z prawem aktualnie korzysta z ulg podatkowych albo czy może z nich skorzystać z nich w przyszłości.
Adrianna Glapiak
Najlepsze chatboty AI dla e-commerce. Platformy
Wchodzisz na stronę sklepu internetowego z zamiarem zakupu nowego smartfona. Już na wstępie zostałeś przywitany przez wirtualnego asystenta, który przeprowadza Cię przez cały proces zakupowy w naturalny i przyjazny sposób. Doradza, które modele najbardziej odpowiadają Twoim potrzebom, pomaga wybrać właściwe akcesoria, a nawet organizuje finansowanie zakupu. Gdy masz jakiekolwiek pytania – nieważne czy przychodzą na myśl o 6 rano, czy o północy – asystent AI jest gotów na nie odpowiedzieć. Takie doświadczenia stają się dzisiaj codziennością dzięki technologii chatbotów AI dla e-commerce.
Refundacja składek ZUS przedsiębiorcy z PFRON jak rozliczyć w przypadku różnych form opodatkowania
Otrzymałeś refundację składek ZUS z PFRON i nie wiesz jak należy ją rozliczyć? W takim razie zachęcamy do przeczytania artykułu.
Małgorzata Jagusiak
