Ustawa antykryzysowa wprowadziła w życie szereg nowych przepisów, między innymi nowe świadczenie tzw. dodatek solidarnościowy. Zobacz jak wypełnić wniosek EDS krok po kroku przez PUE-ZUS.
Ustawa antykryzysowa wprowadziła w życie szereg nowych przepisów, między innymi nowe świadczenie tzw. dodatek solidarnościowy. Nowe świadczenie to rodzaj wsparcia dla osób, które straciły pracę oraz dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy.
O dodatek solidarnościowy może ubiegać się były pracownik, który mieszka na terytorium Polski i jest obywatelem RP lub jest cudzoziemcem w rozumieniu art. 2 pkt 2 lub 3 ustawy o dodatku solidarnościowym przyznawanym w celu przeciwdziałania negatywnym skutkom COVID-19.
Nowe świadczenie zostało skierowane dla osób z którymi po 15 marca w następstwie COVID-19 pracodawca rozwiązał umowę o pracę za wypowiedzeniem lub umowa o pracę na czas określony wygasła po tym terminie. Istotny jest zatem fakt z czyjej inicjatywy została rozwiązana umowa, w przypadku rozwiązania z inicjatywy pracownika dodatek solidarnościowy nie będzie przysługiwać. Taka sama zasada obowiązuje, w przypadku zwolnienia pracownika w trybie dyscyplinarnym oraz rozwiązania umowy na mocy porozumienia stron. Kolejnym warunkiem otrzymania świadczenie jest nie posiadanie przez wnioskodawcę innego tytułu do ubezpieczenia społecznego lub zdrowotnego (w ZUS lub KRUS).Wyjątek stanowi sytuacja, gdy ubiegający się o świadczenie posiada w urzędzie pracy status bezrobotnego lub pobiera stypendium. Taka sama sytuacja dotyczy osób zgłoszonych do ubezpieczenia zdrowotnego jako członkowie rodziny.
Jak wyżej zostało wspomniane o dodatek solidarnościowy może ubiegać się również osoba bezrobotna zarejestrowana w urzędzie pracy. Jednak w takiej sytuacji urząd wstrzymuje dotychczasowe wypłaty zasiłku.
Otrzymanie przez byłego pracownika dodatku solidarnościowego jest możliwe pod warunkiem, że w 2020 r. podlegał on ubezpieczeniom społecznym z tytułu umowy o pracę przez łączny okres co najmniej 60 dni. Byłemu ubezpieczonemu za okres pobierania dodatku solidarnościowego nie przysługuje prawo do zasiłku chorobowego lub świadczenia rehabilitacyjnego.
Dodatek solidarnościowy jest przyznawany w wysokości 1 400,00 zł miesięcznie.
Osoba uprawniona do świadczenia może się o nie ubiegać w okresie od 1 czerwca do 31 sierpnia 2020 r. Dodatek solidarnościowy można otrzymać maksymalnie za 3 miesiące w okresie wyżej podanym, natomiast nie można go otrzymać wcześniej niż miesiąc w którym nastąpiło złożenie wniosku. Oznacza to, że w sytuacji złożenia wniosku w lipcu, osoba uprawniona dostanie świadczenie wyłącznie przez 2 miesiące (w lipcu i sierpniu).
Termin składania wniosków o dodatek solidarnościowy upływa 31 sierpnia 2020 r. Jedyną akceptowaną formą złożenia wniosku jest droga elektroniczna za pośrednictwem portalu Platforma Usług Elektronicznych ZUS (wniosek EDS). Wniosek należy podpisać jednym z wymienionych sposobów: podpisem zaufanym, podpisem osobistym (e-dowód), kwalifikowanym certyfikatem lub za pośrednictwem profilu PUE.
W pierwszej kolejności należy zalogować się do PUE-ZUS, np. za pomocą profilu zaufanego na stronie www.zus.pl
Następnie w prawym górnym rogu należy wybrać zakładkę Ubezpieczony.
Kolejno w rozwijanym menu po lewej stronie, odszukać zakładkę Dokumenty i wiadomości.
Następnie w zakładce Dokumenty i wiadomości należy wybrać Dokumenty robocze.
W części Dokumenty robocze na dole strony należy wybrać ikonę Utwórz nowy.
Nazwę odpowiedniego wniosku można również wyszukać korzystając z filtra.
Po zaznaczeniu wniosku należy na dole strony wybrać Utwórz dokument.
Tak jak wyżej zostało wspomniane formularz zawiera w sobie instrukcję wypełnienia, do której każdy wnioskodawca powinien się dostosować, aby uniknąć podstawowych błędów.
Poniżej zostaną opisane sekcje I, II, III i IV.
W pierwszej części wniosku należy samodzielnie wskazać dane takie jak:
Pozostałe dane takie jak:
W sytuacji, gdy wnioskodawca był zgłoszony do ubezpieczeń społecznych wpisanie numeru NIP spowoduje automatyczne pobranie pozostałych danych byłego pracodawcy.
Sekcję należy uzupełnić wyłącznie w przypadku posiadania przez wnioskodawcę statusu bezrobotnego w powiatowym urzędzie pracy jeżeli w miesiącu złożenia wniosku został przez niego pobrany zasiłek/stypendium. Wówczas należy wskazać kwotę netto pobranego zasiłku/stypendium.
Warunkiem koniecznym do otrzymania świadczenia jest zaznaczenie:
Następnie należy wybrać przycisk Sprawdź. System wskaże, czy zostały uzupełnione wszystkie wymagane pola.
W kolejnym kroku należy u góry strony wybrać ikonę Zapisz oraz na koniec ikonę Zamknij.
W panelu Szczegóły dokumentu roboczego na dole strony należy wybrać ikonę Wyślij.
Po wybraniu ikony Wyślij wyświetli się komunikat z oświadczeniem, że podpisanie wniosku oznacza akceptację i podpisanie wszystkich oświadczeń zawartych we wniosku.
Po akceptacji należy wybrać sposób odbioru wiadomości zwrotnej z ZUS oraz wskazać podpis, którego wnioskodawca chce użyć.
Wniosek można podpisać na kilka sposobów:
Jeżeli osoba pobierająca dodatek solidarnościowy posiada status bezrobotnego ma obowiązek poinformować o tym fakcie urząd pracy. W przypadku wystąpienia u osoby pobierającej świadczenie okoliczności, które mogą spowodować utratę prawa do tego świadczenia ma on obowiązek niezwłocznego powiadomić o tym fakcie Zakład Ubezpieczeń Społecznych w formie złożenia lub wysłania pisma odręcznego.
Wnioskodawca dodatku solidarnościowego w sytuacji otrzymania decyzji negatywnej ma prawo odwołać się do ZUS-u w terminie 30 dni od dnia jej otrzymania. Więcej informacji znajduje się tutaj.
Informacja o pozytywnym lub negatywnym rozpatrzeniu prawa do dodatku zostanie udostępniona na profilu wnioskodawcy na portalu PUE ZUS. W przypadku akceptacji wniosku przez ZUS, uprawniony otrzyma kwotę przyznanego dodatku na podany przez niego we wniosku numer rachunku bankowego.
Instrukcja pokazująca jak odczytać informację o decyzji dostępna jest na stronie ZUS-u.
Każdą pozytywną i negatywną decyzję dotyczącą dodatku solidarnościowego wnioskodawca ma obowiązek podpisać certyfikatem kwalifikowanym, podpisem zaufanym lub podpisem osobistym (e-dowód).
Zakład Ubezpieczeń Społecznych na swojej stronie podaje informacje, że w razie wątpliwości, można się z nimi kontaktować:
Zachęcamy do komentowania naszych artykułów. Wyraź swoje zdanie i włącz się w dyskusje z innymi czytelnikami. Na indywidualne pytania (z zakresu podatków i księgowości) użytkowników ifirma.pl odpowiadamy przez e-mail, czat lub telefon – skontaktuj się z nami.
Administratorem Twoich danych osobowych jest IFIRMA S.A. z siedzibą we Wrocławiu. Dodając komentarz na blogu, przekazujesz nam swoje dane: imię i nazwisko, adres e-mail oraz treść komentarza. W systemie odnotowywany jest także adres IP, z wykorzystaniem którego dodałeś komentarz. Dane zostają zapisane w bazie systemu WordPress. Twoje dane są przetwarzane na podstawie Twojej zgody, wynikającej z dodania komentarza. Dane są przetwarzane w celu opublikowania komentarza na blogu, jak również w celu obrony lub dochodzenia roszczeń. Dane w bazie systemu WordPress są w niej przechowywane przez okres funkcjonowania bloga. O szczegółach przetwarzania danych przez IFIRMA S.A dowiesz się ze strony polityki prywatności serwisu ifirma.pl.
91% biur rachunkowych planuje
podnieść ceny w przyszłym roku?
(niezależne badanie serwisu pit.pl)
W czasie galopujących cen postaw na stabilne Biuro Rachunkowe
Pomagamy w przenoszeniu i formalnościach
Oddzwonimy ze szczegółami:
Daj się zaskoczyć profesjonalnej wiedzy naszych księgowych i oddaj swoje rozliczenia w dobre ręce. A może wolisz samodzielną księgowość? Nasz program do księgowania online jest wyjątkowo prosty i intuicyjny w obsłudze, podobnie jak narzędzie do wystawiania faktur. Wybierz to, co najlepiej odpowiada Twoim potrzebom - ręczymy za każdą z usług ifirma.pl.
z ifirma.pl
71 769 55 15
Rozpocznij CZAT
Podziel się z innymi: